Правила предоставления пенсии работающим инвалидам

Предлагаем ознакомится с информацией на тему: "Правила предоставления пенсии работающим инвалидам". Здесь полностью раскрыта тема. Но, если у вас возникли вопросы, просьба обращаться к нашему дежурному юристу.

Правила предоставления пенсии работающим инвалидам

МОСКВА И МОСКОВСКАЯ ОБЛАСТЬ: 8 495 938-60-52

САНКТ-ПЕТЕРБУРГ И ЛЕНИГРАДСКАЯ ОБЛАСТЬ: 8 812 467-44-57

РЕГИОНЫ, ФЕДЕРАЛЬНЫЙ НОМЕР: 8 800 350-91-74

Льготы и пенсия работающим инвалидам в 2019 году

Несмотря на группу, работающий инвалид обладает всеми правами, что положены и обычному, с неограниченными возможностями работнику. Но в отличие от здорового работающего инвалидам, занятым на производстве положены еще и дополнительные льготы.

Итак, какие льготы работающим инвалидам в 2019 году положены?

К примеру, инвалиды 1 и 2 групп должны работать в неделю не более 35 часов, но при этом им должна начисляться зарплата в полном объеме. Исключение только одно – инвалид по своей воле работает на неполную ставку. В этом случае зарплата ему начисляется согласно отработанным часам.

Привлечение же работников с инвалидностью в работе сверх установленного лимита времени должна осуществляться с его добровольного согласия, выраженного в письменном виде.

Кроме этого у работающего инвалида отпуск должен быть как минимум 30 суток. при этом еще может взять 60 суток за свой счет.

Если у инвалида возникнет нужда в переводе на более легкий труд, то работодатель должен обеспечить ему это и к тому же обязан сохранить в течение первого месяца после перевода охранять ему заработок с прежнего места работы.

Также работник с инвалидностью имеет право на скидку в 50 процентов на лекарственные средства, выписываемых врачом. При покупке санаторной путевки он также оплачивает половину. Оставшуюся часть должно оплатить предприятие.

Также законодательство предусматривает льготы для организаций, где работают инвалиды. К примеру, для организаций, число работников которых превышает 30 человек, государство предоставляет квоты на прием на работу инвалидов. Это примерно 2-4 процента от общего числа работников и при выборе квоты предприятие платит меньше налогов в государственный бюджет. Если же данная квота не выполняется, то налоги платятся в полном объеме. А льготы для работодателей принимающих на работу инвалидов существенные. Поэтому им выгоднее выбрать квоту полностью.

А что касается пенсии по инвалидности работающим инвалидам, то ее они должны получать полностью без каких-то ограничений. Но назначении пенсии работающим инвалидам 1, 2, 3 группы в 2019 году зависит от причины инвалидности:

  • Если она является последствием трудового увечья или профзаболевания, то пенсия назначается без учета трудового стажа;
  • Если же причиной инвалидности стала общее заболевание, то будет учитываться общий трудовой стаж. При этом все зависит от возраста работника, чем он меньше, тем меньше стаж требуется.

07.09.2019

О пенсионном обеспечении и социальных выплатах инвалидам

Подписка на новости

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

03 декабря 2012 04:14

В региональный сегмент Федерального регистра лиц, имеющих право на меры социальной поддержки, включено 99427 жителей Хабаровского края, из них 84363 чел. – получатели ежемесячной денежной выплаты в связи с инвалидностью.

Численность получателей региональной социальной доплаты составила 36005 чел. из них — 1723 чел. – получатели трудовой пенсии по инвалидности.

На вопросы о пенсионном обеспечении и государственных мерах социальной поддержки инвалидов, которые чаще всего задают граждане, отвечают начальник управления организации назначения и выплаты пенсий Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Хабаровскому краю Ирина Глазырина и начальник отдела социальных выплат ОПФР по Хабаровскому краю Татьяна Кущева.

— Ирина Александровна, кто имеет право на пенсию по инвалидности и куда необходимо обратиться за ее назначением пенсии? Какие документы нужно представить?

— И. Глазырина. Пенсия по инвалидности назначается в случае признания гражданина федеральным органом медико-социальной экспертизы (МСЭ) инвалидом 1, 2 или 3 группы. За назначением пенсии и ежемесячной денежной выплаты (ЕДВ) инвалид обращается в территориальный орган ПФР по месту жительства с соответствующим заявлением. При себе необходимо иметь паспорт, свидетельство обязательного пенсионного страхования и, если есть стаж работы, – трудовую книжку. Если по состоянию здоровья инвалид не может обратиться лично, то заявление и документы могут быть направлены по почте или поданы через представителя.

— Если человек является инвалидом с раннего детства или инвалидность наступила до того как наработан стаж, будет ли он иметь право на пенсию?

— И. Глазырина. Пенсионное законодательство предусматривает установление либо трудовой пенсии по инвалидности, если имеется стаж работы, причем вне зависимости от его продолжительности, либо социальной пенсии по инвалидности, если стажа нет или инвалидность наступила в детском возрасте. Таким образом, если гражданин признан инвалидом, ему обязательно полагается пенсия, а также ЕДВ. Кроме того, если гражданин имеет трудовой стаж, но размер социальной пенсии по инвалидности выше, чем размер трудовой, он вправе выбрать более выгодный вариант пенсионного обеспечения.

— Если установлена инвалидность человеку, получающему трудовую пенсию по старости, будет ли ему назначена пенсия по инвалидности? И наоборот, гражданин, являясь получателем пенсии по инвалидности, достиг общеустановленного пенсионного возраста, имеет необходимый трудовой стаж для пенсии по старости, как ему действовать?

— И. Глазырина. Пенсионным законодательством установлено единое правило, если человек одновременно имеет право на получение нескольких видов пенсий, ему назначается и выплачивается одна пенсия, та, что больше по размеру. Перечень категорий граждан, имеющих право на одновременное получение двух пенсий, законом строго оговорен, в их числе инвалиды вследствие военной травмы, участники Великой Отечественной войны, ставшие инвалидами, и некоторые др.

Поэтому, если инвалидность установлена получателю трудовой пенсии по старости, не относящемуся к перечисленным категориям, то вторая пенсия по инвалидности ему не будет назначена. Такому гражданину будет установлена ежемесячная денежная выплата и предоставлены меры социальной поддержки, предусмотренные для инвалидов.

Похожая ситуация и во втором случае, две пенсии назначены быть не могут. Более того, закон предусматривает, что трудовая пенсия по инвалидности назначается на срок в течение которого гражданин признан инвалидом, но не дольше, чем до достижения возраста выхода на пенсию по старости (55 лет – женщины и 60 лет – мужчины). При наличии всех необходимых условий, перевод с пенсии по инвалидности на пенсию по старости осуществляется в беззаявительном порядке по достижению соответствующего возраста, обращения гражданина в органы ПФР не требуется. Статус инвалида за таким гражданином сохраняется, он продолжает получать ЕДВ и пользоваться мерами социальной поддержки.

— В каком случае инвалид имеет право на повышенный размер пенсии?

-И.Глазырина. Право на более высокий размер пенсии имеют:
— инвалиды 1 группы, так как за ними требуется постоянный посторонний уход;
— пенсионеры-инвалиды, у которых на иждивении имеются нетрудоспособные члены семьи;
— пенсионеры-инвалиды, имеющие не менее 15 календарных лет работы в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера и страховой стаж продолжительностью 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин.

Читайте так же:  Гражданство в обмен на инвестиции

— Если инвалид работает, это как-то отражается на пенсии?

— И. Глазырина. Как трудовая пенсия по инвалидности, так и социальная пенсия по инвалидности выплачиваются работающим гражданам в полном объеме, без каких-либо ограничений.

Если инвалид является получателем трудовой пенсии и продолжает работать, то ежегодно с 1 августа автоматически, без подачи соответствующего заявления, ему осуществляется корректировка размера страховой части трудовой пенсии с учетом страховых взносов, учтенных на индивидуальном лицевом счете в Пенсионном фонде.

— В каких случаях назначается компенсационная выплата на уход?

— И. Глазырина. Если за инвалидом 1 группы либо ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет осуществляет уход трудоспособное неработающее лицо, не имеющее самостоятельного источника дохода (не получает зарплату, пенсию, пособие по безработице), то на основании Указа Президента РФ от 26.12.2006 № 1455 такому лицу может быть установлена компенсационная выплата на уход в размере 1200 руб. в месяц, с увеличением ее районный коэффициент. Данная выплата осуществляется к пенсии инвалида.

— Какие меры поддержки предусмотрены в пенсионном законодательстве для родителей инвалидов с детства?

— И. Глазырина. Одному из родителей (матери или отцу) инвалида с детства, воспитавшему его до 8-летнего возраста, при наличии не менее 15 лет трудового стажа для матери ребенка или не менее 20 лет стажа для отца, предусмотрено досрочное назначение трудовой пенсии по старости на 5 лет ранее общеустановленного пенсионного возраста (матери в 50 лет, отцу в 55 лет).

Опекунам инвалидов с детства или лицам, являвшимся опекунами инвалидов с детства, воспитавшим их до 8 лет, трудовая пенсия по старости назначается с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста, на один год за каждые 1,5 года опеки, но не более чем на пять лет в общей сложности.

[3]

Следует отметить, что пенсионное законодательство предусматривает включение периодов ухода за инвалидом 1 группы или ребенком-инвалидом в страховой и общий трудовой стаж при установлении трудовой пенсии.

— В каком случае может произойти снижение размера пенсии по инвалидности?

— И. Глазырина. Напомню, что пенсия по инвалидности устанавливается в случае признания гражданина органами МСЭ инвалидом 1, 2 или 3 группы. Размер пенсии для каждой группы различен: наименьший для 3 группы и наибольший для самой тяжелой 1 группы. Инвалидность устанавливается по медицинским критериям и на определенный срок – 1 группа на два года, 2, 3 группы – на один год. Если при очередном освидетельствовании органами МСЭ будет установлена иная группа, размер пенсии по инвалидности изменится. Это изменение может быть как в большую сторону при утяжелении группы, так и в меньшую при установлении более «лёгкой» группы инвалидности.

— Татьяна Павловна, какую сумму составляет ежемесячная денежная выплата?

— Т. Кущева. В соответствии с Федеральным законом от 24.07.2009 № 213-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных законодательных актов» размер ежемесячных денежных выплат подлежит индексации один раз в год с 1 апреля текущего года исходя из установленного федеральным законом о федеральном бюджете на соответствующий финансовый год и на плановый период прогнозного уровня инфляции.

Федеральным законом от 30.11.2011 № 371-ФЗ «О федеральном бюджете на 2012 год и на плановый период 2013 и 2014 годов» в 2012 году установлен прогнозный уровень инфляции, не превышающий 6,0 процентов. В связи с чем, с 1 апреля 2012 года размеры ежемесячных выплат подлежали индексации на 6,0 процентов.

Рассмотрим в сравнении изменение размеров ежемесячной денежной выплаты в 2012 году по отношению к 2011.

Размеры ежемесячной денежной выплаты

Пособие по инвалидности — какие выплаты по инвалидности в России?

Ежемесячные денежные выплаты инвалидам в 2019 году являются материальной помощью государства, предусмотренной для отдельной категории граждан с целью обеспечения им социальной поддержки и компенсационных выплат инвалидам при отказе от набора бесплатных услуг.

Люди, которые получают ежемесячные социальные выплаты, также вправе получать набор социальных услуг (НСУ). Это и есть составная часть ЕДВ в натуральном виде. НСУ является перечнем услуг, которые инвалиды получают бесплатно.

Человек с инвалидностью вправе выбрать: или получать услуги в натуральном виде, или заменять набор услуг денежными средствами. Замена может быть частичной либо полной. При отказе от натуральной формы соцпомощи надо до 1 октября оформить и подать заявление в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации (ПФР) об отказе от получения некоторых или всех услуг.

Предоставление единовременных денежных выплат

Единовременная денежная выплата инвалидам в 2019 году планировалась следующая: в первом месяце этого года инвалиды получили финансовую помощь. Её сумма составляет 5 000 рублей. Начисляют деньги те территориальные органы ПФР, от которых инвалиды всех групп получают свои пенсии. Все категории людей с инвалидностью должны получить одинаковую пенсию, вне зависимости от размеров их пенсионных выплат и дополнительных привилегий.

О фиксированной выплате к страховой пенсии

Фиксированная выплата к страховой пенсии по инвалидности – это часть пенсионной выплаты, которую устанавливает правительство; она относится к страховому виду пенсионного обеспечения.

Такую выплату получает тот, кто вышел на заслуженный отдых по старости, кто является инвалидом, и кто потерял кормильца.

Выплату получают все инвалиды, независимо от их группы.

Если фиксированную выплату получает человек с инвалидностью, то следует говорить о таких её размерах:

1) люди с первой группой инвалидности получают 9 117 р.;

2) со второй группой – 4 500 р.;

3) инвалиды третьей группы – 2 200 р.

Перейдём к выплатам по группам инвалидности.

Размер пенсии по инвалидности первой группы

В 2019 году размер соцпенсии людей с первой группой инвалидности составляет 9 919,73 р. в месяц. А страховая пенсия по инвалидности I группы составляет:

  • если инвалид живёт сам, без лиц-иждивенцев – 9 117,86 р. в месяц;
  • если с инвалидом на его иждивении живёт один человек – 10 637,50 р.;
  • если с человеком с инвалидностью живут двое иждивенцев – 12 157,14 р.;
  • в случае совместного проживания инвалида с тремя иждивенцами – 13 676,78 р.

Инвалиды первой группы, которые работали на территории Крайнего Севера, получают такую фиксированную выплату к страховой пенсии вне зависимости от места жительства (если их трудовой стаж не меньше 15 лет, а общий трудовой стаж для женщин не меньше 20 лет, для мужчин – не меньше 25 лет):

1) если нет иждивенцев – 13 676,80 р.;

2) если на попечении у инвалида есть один иждивенец – 15 956,26 р.;

3) если двое иждивенцев – 18 235,72 р.;

4) если с инвалидом живут трое иждивенцев – 20 515,18 р.

Если человек относится к первой группе инвалидов, проработавших минимум 20 лет в регионах, приравненных к районам Крайнего Севера, а общий страховой стаж составляет не меньше 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин, то фиксированную выплату к страховой пенсии по инвалидности назначают следующую (что тоже не зависит от места жительства):

  • инвалид проживает без иждивенцев – 11 853,22 р.;
  • если с инвалидом проживает 1 иждивенец – 13 828,75 р.;
  • если два иждивенца – 15 804,28 р.;
  • три иждивенца – 17 779,82 р.
Читайте так же:  Право и условия назначения социальной пенсии

Пенсия для второй группы инвалидов

Социальная пенсия инвалидов 2 группы (кроме инвалидов этой группы с детства) составляет 4 959,85 р.

Отдельно стоит сказать, что люди, получившие 2 группу инвалидности, получают фиксированную выплату к страховой пенсии по инвалидности:

  • инвалиды 2 группы, проживающие без иждивенцев – 4 558,93 р.;
  • инвалиды, живущие с одним иждивенцем – 6 078,57р.;
  • с двумя иждивенцами – 7 598,21 р.;
  • с тремя – 9 117,85 р.

Если говорить о категории инвалидов, работающих в районах Крайнего Севера минимум 15 лет и получивших необходимый трудовой стаж (стаж для мужчин составляет 25 лет, для женщин – 20 лет), то размеры фиксированной выплаты к страховой пенсии составляют:

1) когда инвалид проживает без иждивенцев – 6 838,40 р.;

2) когда на содержании у человека с инвалидностью есть 1 иждивенец – 9 117,85 р.;

3) когда с инвалидом живут двое безработных – 11 397,32 р.;

4) если есть трое иждивенцев – 13 676,78 р.

Инвалидам, проработавшим минимум 20 лет в местностях, приравненным к районам Крайнего Севера, назначают фиксированную выплату к пенсиям по инвалидности. Но для этого необходимо иметь страховой стаж, установленный законом. Для мужчин цифра должна составлять 25 лет, для женщин – 20 лет. Пенсия составит:

  • если инвалид живёт без иждивенцев – 5 926,61 р.;
  • если с одним иждивенцем – 7 902,14 р.;
  • с двумя иждивенцами – 9 877,67 р.;
  • с тремя – 11 853,21 р.

Размеры пенсионных выплат для людей III группы инвалидности

Социальная пенсия для данной категории инвалидов составляет 4 215,90 р. Эта помощь предназначена для нетрудоспособных граждан, у которых никогда не было страхового (трудового) стажа.

Если у инвалидов III группы имеется страховой стаж, длительность которого не важна, не имеют значения причины инвалидности и время её наступления, то они вправе получать фиксированные выплаты к страховой пенсии по инвалидности своей группы (также нет разницы, работают на данный момент инвалиды или нет), которые составляют 2 279,47 р.

Видео удалено.
Видео (кликните для воспроизведения).

Для граждан, оформивших инвалидность 3 группы, предусмотрены такие выплаты:

1) в случае, если инвалид III группы не имеет на своём содержании иждивенцев – 2 279,47 р.;

2) если на иждивении у человека с инвалидной группой есть 1 человек – 3 799,11 р.;

3) если 2 человек – 5 318,75 р.;

4) если 3 человек – 6 838,39 р.

Когда люди, ставшие инвалидами 3 группы, «зарабатывали» свой трудовой стаж в районах Крайнего Севера не меньше 15 лет, и в их послужном списке есть соответствующий трудовой стаж (страховой стаж минимум 20 лет у женщин и 25 лет – у мужчин), то в подобных случаях фиксированная выплата к страховой пенсии по 3 группе инвалидности будет следующая:

  • при отсутствии иждивенцев – 3 419,21 р.;
  • если инвалид содержит одного иждивенца – 5 698,67 р.;
  • если на попечении инвалида есть двое иждивенцев – 7 978,13 р.;
  • если на иждивении – три человека, то 10 257,59 р.

Если гражданин, относящийся к категории инвалидов 3 группы, имеет страховой стаж (для женщин показатель = 20 годам, для мужчин = 25 годам), при этом свою трудовую деятельность (минимум 20 лет) он проводил на территории, приравнивающейся к районам Крайнего Севера, то выплата к страховой пенсии составит:

1) без наличия иждивенцев – 2 963,31 р.;

2) при присутствии одного человека на попечении инвалида – 4 938,84 р.;

3) двух человек – 6 914,37 р.;

4) трёх человек – 8 889,91 р.

Приостановление, прекращение и возобновление выплаты пенсии

Выплата пенсии приостанавливается в следующих случаях:

  • при неполучении установленной пенсии в течение шести месяцев подряд — на шесть месяцев начиная с 1-го числа месяца, следующего за тем месяцем, в котором истек указанный срок.
  • при неявке инвалида в назначенный срок на переосвидетельствование в федеральное учреждение медико-социальной экспертизы — на три месяца начиная с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором истек указанный срок. По истечении указанных трех месяцев выплата этой пенсии прекращается;
  • при достижении лицом, получающим пенсию по случаю потери кормильца, возраста 18 лет и отсутствия документов, подтверждающих его обучение по очной форме обучения в организации, осуществляющей образовательную деятельность по основным образовательным программам, либо истечения срока обучения после достижения им возраста 18 лет – на шесть месяцев начиная с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором указанному лицу исполнилось 18 лет, либо месяцем, в котором истек срок обучения (статья 24 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»);
  • при истечении срока действия документа, выданного иностранному гражданину или лицу без гражданства в подтверждение его права на постоянное проживание в Российской Федерации ( вида на жительство), — на шесть месяцев начиная с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором истек срок указанного документа;
  • при поступлении документов о выезде пенсионера на постоянное жительство за пределы территории Российской Федерации в иностранное государство, с которым Российской Федерацией заключен международный договор, согласно которому обязательства по пенсионному обеспечению несет государство, на территории которого пенсионер проживает, и отсутствия документов, подтверждающих, что пенсионер не имеет права на пенсию на территории указанного государства, — на шесть месяцев начиная с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором поступили указанные документы;
  • при поступлении документов о выезде пенсионера на постоянное жительство за пределы территории Российской Федерации в иностранное государство, с которым Российской Федерацией не заключен международный договор, и отсутствия заявления пенсионера о выезде за пределы территории Российской Федерации – на шесть месяцев начиная с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором поступили указанные документы;
  • непредставление ежегодного подтверждения лицом, получающим страховую пенсию по случаю потери кормильца, достигшим возраста 18 лет, факта обучения по очной форме по основным образовательным программам в иностранной организации, осуществляющей образовательную деятельность, расположенной за пределами территории Российской Федерации, — на шесть месяцев начиная с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором истек срок подтверждения факта обучения.

Порядок возобновления выплаты пенсии:

  • При устранении обстоятельств, повлекших приостановление выплаты пенсий, выплата пенсий возобновляется.
  • Возобновление выплаты пенсии (бланк заявления) производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, были получены заявление о возобновлении выплаты пенсии и соответствующие документы. При этом пенсионеру выплачиваются неполученные им суммы пенсии за все время, в течение которого выплата пенсии была приостановлена. Подать заявление можно так же через личный кабинет на сайте ПФР и Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций);
Читайте так же:  Как устанавливается срок исковой давности по договору дарения

Выплата социальной пенсии по старости лицам, достигшим возраста 70 и 65 лет (соответственно мужчины и женщины), а также гражданам из числа малочисленных народов Севера приостанавливается на период осуществления ими оплачиваемой работы.

Выплата пенсии прекращается:

в случае смерти пенсионера, а также в случае объявления его в установленном законодательством Российской Федерации порядке умершим или признания его безвестно отсутствующим. Выплата пенсии прекращается с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором наступила смерть пенсионера либо вступило в законную силу решение суда об объявлении его умершим или о признании его безвестно отсутствующим;

В случае утраты пенсионером права на назначенную ему пенсию выплата пенсии прекращается с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором обнаружены указанные выше обстоятельства или документы, либо истек срок инвалидности, либо наступила трудоспособность соответствующего лица.

в случае непредоставления пенсионером – иностранным гражданином или лицом без гражданства вида на жительство – с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором истек шестимесячный срок приостановления выплаты пенсии.

  • в случае отказа пенсионера (бланк заявления) от получения назначенной страховой пенсии. Выплата пенсии прекращается с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, получено соответствующее заявление пенсионера. Подать заявление можно так же через личный кабинет на сайте ПФР и Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций).
  • Выплата страховой пенсии по инвалидности, наряду с указанными выше случаями прекращается:

    • со дня, с которого установлена страховая пенсия по старости, назначенная ранее достижения возраста, предусмотренного статьей 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»;
    • с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором пенсионер достиг возраста для назначения страховой пенсии по старости, при наличии 15 лет страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента не менее 30;
    • с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором пенсионер достиг возраста для назначения социальной пенсии по старости, предусмотренного подпунктом 5 пункта 1 статьи 11 Федерального закона от 15 декабря 2001 года № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».

    Выплата пенсии восстанавливается:

    • в случае отмены решения суда об объявлении пенсионера умершим или решения суда о признании пенсионера безвестно отсутствующим. Выплата пенсии восстанавливается с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором вступило в законную силу соответствующее решение;
    • по желанию пенсионера в случае наступления новых обстоятельств или надлежащего подтверждения прежних обстоятельств, дающих право на установление пенсии, если со дня прекращения выплаты указанной пенсии прошло не более 10 лет. В этом случае выплата пенсии восстанавливается с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, получены заявление о восстановлении выплаты этой пенсии и все необходимые документы;
    • при подаче пенсионером заявления о восстановлении выплаты пенсии (бланк заявления) после отказа от ее получения, выплата пенсии восстанавливается с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором органом, осуществляющим пенсионное обеспечение получено соответствующее заявление пенсионера. Подать заявление можно так же через личный кабинет на сайте ПФР Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций).

    Пенсия работающим инвалидам

    Несколько проще 3 группа – работающему пенсия по инвалидности полагается, но человек по-прежнему может вести довольно-таки насыщенную жизнь, хотя и с рядом ограничений. А что тогда означает третья группа, раз человек может даже работать? Какой же это инвалид? И на что можно рассчитывать в таких условиях? Надо сказать, сумма пенсии по 3 группе инвалидности в нашей стране откровенно скромная, прожить на нее будет невозможно, особенно в большом городе. А что о цифрах? Фактически пенсия по инвалидности 3 группы – это жалкие 2 279 рублей с копейками. Смешно, не правда ли? Но если человек работает, то такая прибавка становится нелишней. При соблюдении ряда условий возможно повышение пенсии по 3 группе инвалидности. Например, при наличии иждивенцев сумма растет в зависимости от того, как много таких людей есть на попечении инвалида.

    Пенсии работающим инвалидам

    • иметь постоянную прописку на территории Москвы;
    • подтвердить инвалидность І или ІІ группы;
    • быть безработным (отсутствие официального трудоустройства).

    Срок назначения выплаты – с момента обращения до исполнения ребенком 18-ти лет. В случае трудоустройства получателя доплаты (родителя ребенка-инвалида) выплата в его адрес прекращается. Повышение уровня социального обеспечения в Москве в 2018 году В целях реализации программы повышения социальных стандартов и на основании изменений, внесенных в законодательные акты г.

    1. Размер ГСС в 2018 году увеличится на 21% и составит 17.500 руб.

    Пенсия работающим инвалидам

    При повышении оплаты труда пенсию не имеют права уменьшить, а вот если з/п уменьшилась или осталась на уровне прошлого года, размер пенсионных выплат может увеличиться.Надбавки для инвалидов 3 категории Каждый, имеющий инвалидность 3 категории, правомочен получать ежемесячное пособие порядка 1000 рублей. Обратите внимание, что оно доступна только официально неработающим инвалидам — при оформлении требуется показать свою трудовую книжку. Для получения этого пособия нужно обратиться в ПФР с соответствующим заявлением.

    Так как инвалид 3 категории может за собой самостоятельно ухаживать, пособия для ухода за ним не полагается. Однако человек, который заботится о таком гражданине во время болезни последнего, провомочен получить выплаты по временной потере трудовой деятельности. Пособие рассчитывается исходя из официального заработка за последние полгода.

    Правила оформления пенсии работающим инвалидам 3 группы в 2018 году

    Впрочем, если у человека нет трудового стажа, то подобная государственная поддержка ему в любом случае обеспечивается. Правительство страны установило минимальный размер выплат. Для них не предусмотрен перерасчет. Много ли можно получить таким образом? Конечно, здесь суммы чуть больше, нежели страховая минималка, но все же довольно-таки смешные – всего лишь чуть более четырех тысяч рублей.
    Прожить на это невозможно. Впрочем, можно надеяться на повышение показателя со временем. А от государства? Государственная пенсия формируется с учетом ряда факторов. Так, играет роль, насколько большая полагается инвалиду социальная пенсия.
    Для третьей группы этот показатель увеличивают на 100 %. Самостоятельно рассчитать государственную пенсию 3 группе инвалидности очень сложно. Регулярно вводятся новые системы высчитывания коэффициентов и учета тех или иных факторов.

    О пенсионном обеспечении и социальных выплатах инвалидам

    Российской Федерации работающие инвалиды имеют право на получение пенсии по инвалидности в полном объеме, без каких либо ограничений. Пенсия по инвалидности – это пенсия, устанавливаемая в связи с длительной или постоянной фактической утратой трудоспособности (инвалидности). Условия и нормы пенсионного обеспечения зависят от ряда обстоятельств – характера трудовых отношений или службы, иной деятельности, причин наступления инвалидности. Пенсия по инвалидности рабочим и служащим назначается при наступлении инвалидности I, II и III группы. Условия назначения пенсии различаются в зависимости от причины инвалидности: при наступлении и вследствие трудового увечья или профзаболевания пенсия назначается независимо от длительности трудового стажа: если инвалидность явилась следствием общего заболевания, то для назначения пенсия требуется, как правило, определенный общий трудовой стаж.

    Читайте так же:  Как оформить субсидии на развитие сельского хозяйства

    3 группа инвалидности: пенсия и льготы. пенсии по инвалидности

    ВОВ; вдовы участников ВОВ, погибших на фронте; жители блокадного Ленинграда; совершеннолетние узники концлагерей. Для получения выплаты всем указанным лицам стоит обратиться в ПФР с соответствующим заявлением.

      Федеральная соцдоплата (ФСД) начисляется неработающим инвалидам 3 категории, чей совокупный доход в месяц ниже установленного регионального прожиточного минимума. При подсчете учитывается как сама пенсия, ЕДВ, ДЕМО, НСУ, так и льготы по оплате проезда, оплате коммунальных услуг и пользования телефонной связью.

    Чтобы получить ФСД, нужно явиться в ПФР с соответствующим заявлением, ксерокопиями страниц паспорта и трудовой книжки.

    Льготы для инвалидов третьей категории Т. к.

    Пенсия инвалидам 3 группы

    Только ли пенсии? Многие убеждены, что, кроме пенсий, инвалидам третьей группы больше никакой материальной помощи не положено. Выше уже указано на доплату в размере тысячи рублей. Но и это не все. По закону могут компенсировать расходы, связанные с разными социальными направления. Так, при заключении страхового договора инвалиду полагается компенсация в размере до половины суммы. А если человеку с ограниченными возможностями сделали вакцинацию, приведшую к осложнениям, тогда ему положена выплата в размере тысячи рублей. Инвалиды могут не платить некоторые налоги. Они освобождаются от уплаты сумм на транспорт и имущество, а также некоторых других.
    Механизм получения инвалидности Выше уже было сказано, что принадлежность к третьей группе инвалидности определяется в ходе специальной комиссии. Чтобы ее пройти, человек, претендующий на статус инвалида, обращается к своему участковому терапевту.

    Инвалиды 3 группы: размер пенсии, доплаты, льготы

    • Приказ №17 Министерства труда и соцразвития: описание условий, допускающих к процедуре медицинского освидетельствования, необходимой для получения категории инвалидности.
    • Постановление №317 Министерства здравоохранения: регламент и сроки данного медосвидетельствования.
    • Постановление №1 Министерства труда и соцразвития: перечень медицинских клиник, имеющих право проводить процедуру медосвидетельствования для получения инвалидности.
    • ФЗ РФ, предоставляющий право каждому инвалиду получать финансовую и социальную помощь от государства.
    • ФЗ РФ, перечисляющий все льготы, доступные инвалидам.

    Кто является инвалидом 3 категории На минимальный размер пенсии инвалида 3 группы может рассчитывать гражданин, имеющий определенные проблемы со здоровьем, которые влекут за собой различные физические ограничения и последующую за этим утрату рабочего места.

    Пенсии в 2018 году

    Для инвалидов 1 группы: до достижения лицом 25 лет включительно – 1 год; · от 26 до 28 лет – 2 года; · от 29 лет до 31 года – 3 года; · от 32 до 34 лет – 4 года; · от 35 до 37 лет – 5 лет; · от 38 до 40 лет – 6 лет; · от 41 до 43 лет – 7 лет; · от 44 до 48 лет – 8 лет; · от 49 до 53 лет – 9 лет; · от 54 до 59 лет – 10 лет; Для инвалидов 2 и 3 групп: до достижения 23 лет включительно – 1 год; · от 24 до 26 лет – 2 года; · от 27 до 28 лет – 3 года; · от 29 лет до 31 года – 4 года; · от 32 до 33 лет – 5 лет; · от 34 до 35 лет – 6 лет; · от 36 до 37 лет – 7 лет; · от 38 до 39 лет – 8 лет; · от 40 до 42 лет – 9 лет; · от 43 до 45 лет – 10 лет; · от 46 до 48 лет – 11 лет; · от 49 лет до 51 года – 12 лет; · от 52 до 55 лет – 13 лет; · от 56 до 59 лет – 14 лет.

    Пенсия работающим инвалидам украина

    РФ. Данный порядок предусмотрен законом №181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в РФ» от 24.11.1995 года. В законодательстве РФ имеются разработанные нормативные акты, согласно которым проводится определение группы инвалидности и порядка ее установления:

    • установление группы инвалидности определяется приказом №95 Правительства РФ;
    • приказом №17 Министерства труда РФ устанавливается возможность осуществления медицинского контроля и утверждения группы инвалидности, выдачу справки и т.д.;
    • стоит обратить внимание на содержание приказов №317 Министерства здравоохранения и №1 Министерства труда РФ.

    Какая предусмотрена пенсия у работающего инвалида 3 группы Условия получения и размера пенсией строго зависят от тяжести случившихся обстоятельств, которые и повлекли к травме, ухудшению здоровья и т.д.

    Льготы работающим инвалидам в 2019 году

    Помимо того, что как и любой другой гражданин, работающий инвалид, независимо от группы инвалидности, не может быть уволен без причины, сокращен с должности или не принят на работу. Рассмотрим существующие привилегии, гарантируемые государством для инвалидов.

    Общая информация

    Работающие инвалиды относятся к особой категории граждан, которая подлежит защите трудовым законодательством в особом порядке.

    Работодатель, принимающий на работу гражданина, у которого имеются документы, подтверждающие его статус инвалида, обязан в трудовом договоре прописать все аспекты сотрудничества.

    В противном случае такой договор будет считаться незаконным и недействительным, за что именно работодатель понесет соответствующее наказание.

    Согласно нормам трудового законодательства, работодатель обязан учитывать состояние здоровья сотрудника, предоставляя ему необходимые условия для работы, а также составляя трудовой договор.

    Стоит знать, что инвалиды могут отказаться от сверхурочной работы и работы в ночное время либо в выходные и нерабочие праздничные дни, даже если такая работа не запрещена им по состоянию здоровья (ст. ст. 92, 96, 99, 113, 128 ТК РФ; ст. 23 Закона N 181-ФЗ).

    Основные материальные льготы

    Инвалиды имеют право на сокращенную рабочую неделю, что установлено в п. 3, ст.23, Федерального закона от 24.11.1995 г. № 181-ФЗ и в п. 1, ст. 92, Трудового кодекса РФ .

    Данная мера относится исключительно к инвалидам первой и второй группы.

    Сокращенная рабочая неделя подразумевает не более 35 рабочих часов за всю неделю. Работодатель обязан учитывать данный аспект, составляя график работы, а также трудовой договор. При этом продолжительность рабочего дня определяется согласно медицинскому заключению.

    Этот же аспект учитывается при начислении заработной платы — она не может быть меньше, чем у других граждан, работающих «полноценную» 40-часовую неделю. Сокращенный смены у инвалидов не являются основанием для сокращения заработной платы.

    Работодатель не имеет права рассчитывать заработную плату исходя из количества фактически отработанных часов. То есть, сотрудник-инвалид обязан получать обычную заработную плату наравне со всеми остальными.

    Установлены квоты для приема на работу инвалидов и для каждого предприятия и учреждения квоты свои, которые определяются на региональном уровне (ч. 2 ст. 22 Закона N 181-ФЗ). Работодатель обязан создавать такие места, а также специально оснащать их для трудоустройства инвалидов (ч. 1 ст. 22 Закона N 181-ФЗ).

    Работодатель должен создавать условия труда( в том числе режим работы) в соответствии с индивидуальной программой реабилитации инвалида. В том числе максимальная ежедневная продолжительность рабочего времени устанавливается этой программой.

    Читайте так же:  Как подать иск об изменении размера алиментов

    Скачать для просмотра и печати

    Отпускные льготы

    Льготы работающим инвалидам предоставляются и при назначении отпуска.

    Согласно Трудовому кодексу, гражданин имеющий инвалидность, имеет право на удлиненный оплачиваемый ежегодный отпуск.

    Если все граждане получают, как правило, 28 календарных дней, то инвалиды — 30 календарных дней (ст. 23 Федерального закона от 24.11.1995 г. № 181-ФЗ). В отношении больничных листов тоже установлена отдельная норма — не более 4 месяцев подряд или 5 месяцев в календарном году (согласно п.3 ст. 6 Федерального закона 255-ФЗ от 29.12.2006). В случае, если работник, имеющий инвалидность, заболел туберкулезом, то пособие по временной нетрудоспособности выплачивается до дня восстановления трудоспособности.

    Отпуск за свой счет без сохранения заработной платы может достигать 60 календарных дней (ст. 128 ТК РФ).

    Если сотрудник получил инвалидность, уже работая в организации, то для получения причитающихся льгот и привилегий, ему необходимо предоставить работодателю документы, подтверждающие статус инвалида. После этого условия сотрудничества будут пересмотрены и переоформлены.

    Кроме того, сотрудники получившие инвалидность из-за чернобыльской катастрофы имеют право уходить в отпуск в любое удобное для них время и дополнительно могут взять отпуск в 14 дней, оплачиваемый органами ФСС (п. 5 ст. 14 Закона РФ от 15.05.1991 № 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС»).

    Привилегии для инвалидов 2 группы

    Работающим инвалидам 2 группы предусмотрены льготы, отличные от положенных другим категориям. Все льготы условно можно поделить на региональные и федеральные. От того, к какой группе принадлежат льготы, зависит источник их финансирования. Соответственно, региональные льготы могут отличаться, в зависимости от субъекта проживания инвалида.

    Для инвалидов 2 группы действуют следующие виды федеральных льгот (ч. 1 ст. 6.2 Закона № 178-ФЗ):

    • бесплатный проезд в общественном транспорте;
    • предоставление необходимых лекарственных средств на бесплатной основе в рамках индивидуальной программы реабилитации;
    • льготное получение путевок в санатории;
    • 50% компенсация оплаты жилого помещения, коммунальных услуг и капитального ремонта;
    • трудовые льготы;
    • обеспечение средствами реабилитации;
    • денежные выплаты по различным основаниям (пенсии, пособия, страховые выплаты);
    • льготы в сфере образования и пр.

    Региональные льготы инвалидам устанавливаются законами субъектов РФ и финансируются из соответствующего бюджета. Их перечень лучше уточнять в территориальном отделении соцзащиты или МФЦ . Так, например, в Москве инвалидам полагается бесплатная парковка, а в Санкт-Петербурге бесплатный проезд пригородным транспортом. Льготы по оплате транспортного налога также относятся к ведению субъекта РФ.

    Также запрещено выселять инвалидов 2 группы из служебного жилья без предоставления другого им жилья, если такая инвалидность наступила по вине работодателя или при профессиональном заболевании (п. 4 ч. 2 ст. 103 ЖК РФ).

    [1]

    Льготы для третьей группы инвалидности

    Работающий инвалид третьей категории по состоянию здоровья не так ограничен, как инвалид второй или первой группы. Однако законодательство учитывает ограниченные возможности гражданина, поэтому устанавливает отдельные льготы и привилегии.

    Инвалид III группы вправе получать налоговый вычет в размере 3000 рублей в каждом месяце налогового периода, при условии, что он из числа военнослужащих, ставших инвалидами вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при защите СССР, РФ или обязанностей военной службы.

    Кроме того, инвалид третьей группы может рассчитывать на бесплатный проезд в городском транспорте, что делает максимально удобным перемещение в пределах места проживания.

    Инвалид III группы вправе рассчитывать на жилищные льготы, установленные ФЗ «О социальной защите инвалидов», в частности такие граждане принимаются на учет и обеспечиваются жильем с учетом их состояния здоровья и других обстоятельств, имеют право на компенсацию по оплате жилых помещений и коммунальных услуг в размере 50% (ч. 13 ст. 17 Закона N 181-ФЗ).

    Так же как инвалиды других групп, такой гражданин может рассчитывать на обеспечение лекарственными препаратами по назначению врача и средствами реабилитации, предусмотренными индивидуальной программой реабилитации.

    Как получить льготы в 2019 году

    Для того чтобы права и льготы были реализованы, гражданин в первую очередь обязан подтвердить свой статус инвалида. Для этого в медицинском учреждении проводится специальная комиссия, по итогам которой выдается соответствующая справка.

    Именно ее необходимо предоставить работающему инвалиду:

    [2]

    • по месту работы;
    • в Управление социальной защиты населения;
    • иной орган, предоставляющий льготы.

    Работодатель обязан принять во внимание справку, согласно которой сотрудник относится к гражданам с ограниченными возможностями, и с ее учетом составить дополнительное соглашение к трудовому договору или новый трудовой договор. Кроме того, на основании справки работодатель берет на себя обязательства по организации достойных условий труда для работника.

    Работодатель не имеет права ставить в ночные смены сотрудника с ограниченными возможностями, если последний не выразил на это свое согласие в письменной виде, а также тогда, когда это противоречит медицинским показаниям. В выходные дни и сверхурочно работник-инвалид также вправе не работать на вполне законных основаниях.

    Размер квот устанавливается региональным законодательством.

    Так, если в организации или на предприятии работает более 100 человек, то квота подлежит реализации, среднесписочное количество рабочих мест для инвалидов устанавливается от 2% до 4%. Если же в компании трудится менее 100 человек, то принятие на работу инвалида остается правом работодателя, а не обязанностью.

    В случае отсутствия квоты представитель руководства имеет право отказать в приеме на работу на законных основаниях. Если же работодатель не реализовал свое право на квоту при ее наличии, то обязан выплачивать соответствующие налоги и сборы в пользу государства. Исключения — предприятия с вредными или опасными условиями труда.

    Инвалид, которого не приняли на работу в организацию, имеющую квоту, имеет право обратиться в суд, не оплачивая государственную пошлину.

    Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

    Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

    Последние изменения

    Видео удалено.
    Видео (кликните для воспроизведения).

    Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

    Источники


    1. Александр, Чашин Пособие по написанию курсовых и дипломных работ по теории государства и права / Чашин Александр. — М.: Дело и сервис (ДиС), 2008. — 932 c.

    2. Ивакина, Н.Н. Основы судебного красноречия (риторика для юристов); М.: Юристъ, 2012. — 384 c.

    3. Селиванов, Н.А. Справочник следователя; М.: Российское право, 2012. — 320 c.
    4. Марченко, М. Н. Теория государства и права / М.Н. Марченко, Е.М. Дерябина. — М.: Проспект, 2012. — 720 c.
    5. Историческая наука и методология истории в России XX века. — М.: Северная Звезда, 2016. — 415 c.
    Правила предоставления пенсии работающим инвалидам
    Оценка 5 проголосовавших: 1

    ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

    Please enter your comment!
    Please enter your name here