Виды трудовых пенсий и их структура

Предлагаем ознакомится с информацией на тему: "Виды трудовых пенсий и их структура". Здесь полностью раскрыта тема. Но, если у вас возникли вопросы, просьба обращаться к нашему дежурному юристу.

Виды пенсий и условия их назначения

Подписка на новости

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

12 октября 2017 14:47

Страховая пенсия

Страховая пенсия – ежемесячная денежная выплата для компенсации гражданам заработной платы или другого дохода, которые они получали в период трудовой деятельности, а также компенсация дохода, который утратили нетрудоспособные члены семьи застрахованного лица в связи с его смертью.

К страховой пенсии устанавливается фиксированная выплата в твердом размере, которая зависит от вида страховой пенсии. Размер выплаты ежегодно индексируется государством.

Виды страховых пенсий:

  • страховая пенсия по старости;
  • страховая пенсия по инвалидности;
  • страховая пенсия по случаю потери кормильца.

Страховая пенсия по старости

Страховая пенсия по старости – самый распространенный вид пенсии в России. Право на нее имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет, при наличии необходимого страхового стажа и минимальной суммы пенсионных баллов (с учетом переходных положений пенсионного законодательства). Отдельные категории граждан могут получить право на страховую пенсию раньше. Списки работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается досрочная пенсия по старости, утверждены Правительством РФ.

Для лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации и замещаемые на постоянной основе государственные должности субъектов Российской Федерации, замещаемые на постоянной основе муниципальные должности, должности государственной гражданской службы Российской Федерации и должности муниципальной службы, для назначения страховой пенсии по старости, с 1 января 2017 года действует повышенный пенсионный возраст.

Так, указанным лицам возраст, дающий право на назначение страховой пенсии по старости, с 1 января 2017 года ежегодно будет увеличиваться на 6 месяцев до 65 лет для мужчин и 63 лет для женщин (а досрочно назначаемых пенсий: на 5 лет для мужчин и на 8 лет для женщин позднее приобретения права на страховую пенсию.

Для назначения страховой пенсии по старости должны быть соблюдены три условия.

Первое – достижение общеустановленного возраста: 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.

Здесь стоит отметить, что некоторые граждане могут выйти на пенсию раньше. Списки работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается досрочная пенсия по старости, утверждены Правительством РФ.

Второе – страховой стаж не менее 15 лет. Повышение требований к стажу происходит постепенно: в 2017 году он составляет 8 лет и в течение 10 лет поэтапно, по 1 году, увеличится к 2024 году до 15 лет.

Третье – 30 индивидуальных пенсионных коэффициентов (баллов). Требование по наличию 30 баллов также вводится постепенно: в 2017 году – 11,4 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения указанной величины к 2025 году.

Страховая пенсия по инвалидности

Страховая пенсия по инвалидности назначается инвалидам I, II или III группы при наличии страхового стажа, продолжительность которого не имеет значения, и независимо от причины инвалидности и времени ее наступления. Также не имеет значения, работает в данный момент инвалид или нет.

Для назначения страховой пенсии по инвалидности должны быть соблюдены следующие условия:

признание гражданина инвалидом и установление группы инвалидности (осуществляет федеральное учреждение медико-социальной экспертизы);

наличие хотя бы одного дня страхового стажа. Если полностью отсутствует страховой стаж, то назначается социальная пенсия по инвалидности.

Страховая пенсия по случаю потери кормильца

Страховая пенсия по случаю потери кормильца назначается нетрудоспособным членам семьи умершего кормильца, состоявшим на его иждивении. Исключение – лица, совершившие умышленное уголовно наказуемое деяние, повлекшее за собой смерть кормильца и установленное в судебном порядке.

Для назначения страховой пенсии по случаю потери кормильца должны быть соблюдены следующие условия:

  • наличие страхового стажа у умершего кормильца (хотя бы одного дня);
  • наступление смерти кормильца не связано с совершением нетрудоспособным членом семьи умышленного уголовно наказуемого деяния, повлекшего за собой смерть кормильца и установленного в судебном порядке.

Виды государственных пенсий:

  • пенсия за выслугу лет (федеральные государственные служащие, военнослужащие, космонавты, работники летно-испытательного состава);
  • пенсия по старости (граждане, пострадавшие в результате радиационных и техногенных катастроф);
  • пенсия по инвалидности (военнослужащие, участники Великой Отечественной войны, граждане, награжденные знаком «Жителю блокадного Ленинграда», граждане, пострадавшие в результате радиационных или техногенных катастроф, космонавты);
  • социальная пенсия по старости, по инвалидности, по случаю потери кормильца (нетрудоспособные граждане);
  • пенсия по случаю потери кормильца (нетрудоспособные члены семей погибших (умерших): военнослужащих, граждан, пострадавших в результате радиационных или техногенных катастроф, космонавтов).

Накопительная пенсия

Накопительная пенсия — это ежемесячная пожизненная выплата пенсионных накоплений, сформированных за счет страховых взносов работодателей и дохода от их инвестирования.

Для назначения накопительной пенсии должны совпасть два фактора: человек должен иметь право на назначение страховой пенсии и иметь средства пенсионных накоплений. Пенсионные накопления в основном формируются у людей 1967 года рождения и моложе, а также у участников Программы государственного софинансирования пенсий и владельцев сертификата на материнский (семейный) капитал, которые направили его средства на свою будущую пенсию.

Пенсионные накопления также есть у мужчин 1953-1966 года рождения и женщин 1957-1966 года рождения, в пользу которых в период с 2002 по 2004 гг. включительно уплачивались страховые взносы на накопительную пенсию. С 2005 года эти отчисления были прекращены в связи с изменениями в законодательстве.

Пенсионная система

Обеспеченная старость

Виды трудовых пенсий и их структура

Важно. Вас не устраивает будущая или настоящая жизнь на пенсии?

Виды трудовых пенсий и их структура

При этом ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости, применяемый для расчета размера страховой части указанной пенсии, не может составлять менее 14 лет (168 месяцев).

Здесь все разложено

Фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии стабилен, но может быть изменен с учетом возраста, группы инвалидности или наличия иждивенцев. Размер страховой части пенсии исчисляется в зависимости от продолжительности страхового стажа и заработной платы, учтенных в системе персонифицированного учета, и периодически индексируется.

1.3 Право на одновременное получение трудовых пенсий различных видов

Следует отметить, что отчисления заработной платы на накопительную часть идут на формирование только вашей будущей пенсии. Суммы накопительных страховых взносов не предназначены для финансирования ныне получаемых пенсий.

Читайте так же:  Образец заявления об установлении факта родственных отношений

Страховая и накопительная части подвижны. PS1. Если материал «Виды трудовых пенсий и их структура» оказался Вам полезным нажмите на кнопку «Мне нравится» в начале статьи и оставьте свой комментарий в конце статьи. 1. Трудовые пенсии устанавливаются и выплачиваются в соответствии с настоящим Федеральным законом. Несовершеннолетние дети, имеющие право на трудовую пенсию по случаю потери кормильца, сохраняют это право при их усыновлении.

1. Исчисление страхового стажа, требуемого для приобретения права на трудовую пенсию, производится в календарном порядке.

Т — количество месяцев ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости (пункт 9 статьи 14 настоящего Федерального закона).

К — отношение нормативной продолжительности страхового стажа кормильца (в месяцах) по состоянию на день его смерти к 180 месяцам. 2. Днем обращения за трудовой пенсией (частью трудовой пенсии) считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.

1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера трудовой пенсии (части трудовой пенсии) в сторону увеличения. 2. Заявление пенсионера о перерасчете размера трудовой пенсии (части трудовой пенсии) принимается при условии одновременного представления им всех необходимых для такого перерасчета документов.

При обращении нескольких членов семьи за указанными суммами трудовой пенсии причитающиеся им суммы трудовой пенсии делятся между ними поровну. 4. Пенсионер обязан безотлагательно извещать орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, о наступлении обстоятельств, влекущих за собой изменение размера трудовой пенсии или прекращение ее выплаты.

3. Порядок выплаты трудовых пенсий лицам, выезжающим (выехавшим) на постоянное жительство за пределы территории Российской Федерации, устанавливается Правительством Российской Федерации.

3. Удержано может быть не более 50 процентов, а в установленных законодательством Российской Федерации случаях не более 70 процентов трудовой пенсии.

Посмотрите на этом сайте .

Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, трудовая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере.

Какие бывают виды пенсий

Любого человека, которому в ближайшее время предстоит выход на пенсию, интересует вся информация по этому вопросу. В частности, какие есть виды пенсий, как можно их получить, и на какую из них можно гарантированно рассчитывать в будущем.

Рассмотрим, какие существуют разновидности в РФ сейчас, и какие слои населения могут на них рассчитывать:

1. По старости, или трудовая – ее выплачивают тем гражданам, которые располагают минимальным страховым стажем. Сейчас это 5 лет, в ближайшее время требуемая цифра будет становиться больше. Также человек должен достичь определенного возраста, для мужчины 60 лет, для женщины – 55;
2. За выслугу лет – ее выплачивают людям, находившимся на военной службе, после того, как они наработали нужный трудовой стаж и им исполнилось нужное количество лет;
3. По инвалидности – этот вид назначается человеку, если его признают инвалидом. Когда у такого гражданина имеется стаж, такая пенсия называется еще трудовой;
4. По утере кормильца – такие выплаты получает семья кормильца, точнее, ее нетрудоспособные члены, включая тех, которые не работают, ухаживая за малолетним ребенком (детьми);
5. Социальная – платится гражданам, не располагающим правом по тем или иным причинам на получение выплат по старости, и признанным нетрудоспособными.

Все эти типы делятся также на несколько разновидностей, деление зависит от различных условий.

Кроме вышеуказанных, есть льготная пенсия, назначаемая людям, которые по определенным причинам получили статус пенсионера раньше возраста, прописанного в законах.

Если до изменений в пенсионном законодательстве существовали примерно такие же разновидности, их структура при этом была другой. Рассмотрим тот вид пенсионной выплаты, который является самым распространенным сейчас – по старости, или трудовая.

Приходят такие выплаты каждый месяц около 80 % гражданам-пенсионерам. Назначают ее женщинам и мужчинам, которым исполнилось 60 и 55 лет (соответственно), тем, которые располагают страховым стажем от 5 лет. Страховым стажем считаются все периоды, когда человек трудился, и за него (или им) вносились взносы в Пенсионный фонд ежемесячно. Для получения такого типа пенсии может быть снижен возраст, например, если человек работал в условиях, вредных для здоровья, либо если его деятельность связана с медициной или педагогикой.

Трудовую пенсию сейчас делят на три составные части:

— Базовая. Это минимум, который гарантирует государство, его размер такой же, как и прожиточный минимум, определенный в регионе. Решение об установлении такой части принималось для того, чтобы обеспечить определенные суммы тем людям, которые трудились, получая минимальную заработную плату;
— Страховая. Ее формируют взносы, поступающие на индивидуальный счет человека, открытый в ПФ. От количества этих взносов и будет зависеть сумма, которую прибавят к базовой части во время подсчета пенсий;
— Накопительная. Ее формируют так же, как и предыдущую часть. Ее отличие от них в том, что могут «накапливать» данную часть только граждане, которые родились позже 1967 года. Если человек старше, его выплата будет делиться только на две части.

Не все виды предусматривают наличие третьей составной, и даже вторая присутствует не всегда.

Согласно законодательству, человек может не получать всю сумму, скопившуюся на его счету в ПФ, сразу. Например, у пенсионера есть право одноразово получить базовую часть, а все остальные отложить «на потом».

Все типы в РФ в 2015 году пересматривались и размеры некоторых увеличивались. Например, для тех пенсионеров, которые продолжают работать и после получения данного статуса, каждый год проводят индексацию, и выплачивают прибавку, которая образовывается за счет того, что их стаж продолжается, и взносы все так же выплачиваются. Индексируют и пенсии для военных, социальные и прочие виды.

Виды различных пенсий

Пенсия трудовая, иначе называемая еще страховой – вид выплат, на которые может рассчитывать любой человек, заработавший достаточный стаж, если он достиг определенного законом возраста. Виды страховых пенсий таковы:

— Собственно страховая (трудовая) – пенсия, заработанная человеком самостоятельно, во время работы, когда его работодатель (или он сам) делал соответствующие отчисления в Пенсионный фонд каждый месяц;
— Государственная – это выплаты, которые получают граждане, находящиеся или пребывающие ранее на госслужбе. Такими людьми являются: военнослужащие, пожарные, летчики и другие;
— Социальная – выплаты, назначаемые людям, не располагающим, по разным причинам, минимальным страховым стажем для назначения страховой пенсии.

Читайте так же:  Пособие по временной нетрудоспособности в рф

Итак, типы страховых пенсий и их структура нам понятны. В них входят три, для некоторых случаев – две, или одна, составные части. Накопительные пенсии возможно формировать только, если страховые взносы тоже поступают, и только для людей 1967 года рождения и младше.

Вопрос, какие существуют разновидности трудовых и государственных пенсий, будет актуальным всегда. Интересуются им и те люди, которым еще не время выходить «на покой». Прибавив к трудовым пенсиям новую структурную часть в виде накопительных отчислений, государство стремилось дать гражданам возможность, таким образом, самостоятельно копить себе на старость.

Делят типы трудовых пенсий также и на другие подтипы, например:

— Срочные – выплаты, которые человек получает, достигая возраста, называемого пенсионным;
— Досрочные. Их назначают мужчинам, которым еще нет 60 лет, и женщинам, которым нет 55. Для досрочного получения статуса пенсионера они должны трудиться на работах, признанным государством вредными – под землей, в горячих цехах, в некоторых промышленных и нефтедобывающих сферах.

Раньше срока пенсионерами имеют право становиться:

1. Женщины-трактористки, машинистки, крановщицы и приравненные к ним;
2. Работники сферы грузоперевозок, общественного транспорта;
3. Геологи и рабочие подобных бригад;
4. Трудящиеся в лесозаготовках и сплаве;
5. Механизаторы, рабочие авиации, флота, спасатели и прочие.

Получать страховые типы может как само лицо (застрахованное), так и третьи лица. К примеру, выплаты в связи с потерей кормильца назначают иждивенцу умершего.

Начислять могут трудовые виды выплат как без срока, так в течение определенного периода. Например, если ребенку-сироте приходит пенсия по утере кормильца после смерти его родителя – он имеет на нее право, пока не устроится на работу, или пока ему не исполнится 23 года.

На какие виды бюджетных пенсий в нашей стране можно рассчитывать – вопрос, который интересует людей, находящихся на госслужбе. Как правило, им полагается не только доплата за стаж, но и прочие льготы. Выплаты, причитающиеся им, определяются законодательством, как назначаемые для выполнения таких целей:

— Компенсирования дохода, который был после прекращения службы в госструктуре, и человек получил статус пенсионера по инвалидности, либо старости;
— Компенсирования вреда, нанесенного здоровью человека за время прохождения им службы, если он в итоге стал инвалидом или потерял кормильца;
— Обеспечить нетрудоспособных граждан.

Финансирование производится из бюджета государства. Существуют следующие виды по государственному пенсионному обеспечению:

— За выслугу лет – назначают военным, космонавтам, пожарным, летчикам при наличии у них необходимого трудового стажа на службе;
— За утерю кормильца – назначают членам семьи умершего, если они находились на его иждивении. Последнее требование необязательно, если выплаты нужно проводить детям, которым еще не исполнилось 18 лет, безработным либо нетрудоспособным супругам или родителям, а также членам семьи военнослужащих, космонавтов, пожарных и прочих;
— По старости – ее получают ликвидаторы аварии на ЧАЭС, переселенцы из данной зоны, пострадавшие от радиации, а также люди, которые проживают или работают в местах, предназначенных для отселения;
— По инвалидности – назначают военным, космонавтам, участникам ВОВ, людям, пережившим техногенные катастрофы или радиации, которые стали инвалидами.

Среди данных категорий граждан обычно присутствуют те, которые могут получать сразу две пенсии. Например, участники ВОВ могут получать как трудовые выплаты, так и государственные по инвалидности. Либо же вдова военного, умершего на службе, которая не вышла снова замуж после его смерти, после того, как станет пенсионеркой официально, будет получать выплату по утрате кормильца и социальную, либо трудовую по старости.

Инвалиды – лица, для которых также осуществляется активная поддержка от государства.

Виды по инвалидности таковы:

1. Трудовая – такую выплату может получать человек, располагающий страховым стажем, и на определенном этапе своей жизни признанный инвалидом 1, 2 или 3 групп;
2. Социальная – назначается детям, признанным инвалидами, и людям, ставшим инвалидами, при этом не имея страхового стажа;
3. Государственная – на нее имеют право люди, которые находятся на государственной службе и ставшие инвалидами в ее процессе, а также пострадавшие в следствии радиации и ветераны ВОВ.

Достигнув определенного возраста, который считается в нашей стране «старым» или «пожилым», люди могут получать пенсию. Существуют такие разновидности пенсии по старости:

1) Трудовая. Ее получают мужчины, если им исполнилось 60 лет, и женщины, которым 55, если у них есть стаж 5 лет (страховой);
2) Досрочная. Назначают людям до наступления вышеуказанного возраста, чья работа связана с вредными или трудными производственными условиями;
3) Государственная – назначается участникам ликвидационных мероприятий на ЧАЭС, переселенцам из данной зоны и пострадавшим от радиаций;
4) Социальная . На нее имеют право люди, которые уже достигли возраста, называемого пенсионным, но при этом не имеют минимального страхового стажа, нужного, чтобы получать трудовые выплаты.

Категория граждан, которые по каким-то причинам не могут получать трудовой вид выплат, тоже велика. Для таких существуют виды социальных пенсий:

— По инвалидности – инвалидам, которые не располагают страховым стажем, а также детям, признанным инвалидами;
— По утере кормильца – детям, которые не достигли 18 лет, и тем, кто уже старше, но при этом официально не работает, а только обучается на дневной форме в ВУЗе, у которых умер один или оба родителя, либо дети матери-одиночки, до того времени, пока им не исполнится 23 года;
— По старости – представителям северных народов, достигших возраста 55 лет для мужчин и 50 лет для женщин, а также лицам, которые не имеют права на получение трудовых пенсий, но уже достигли возраста, называемого пенсионным.

Индексация – известное понятие и виды социальных пенсий также подвергаются ей.

Видео удалено.
Видео (кликните для воспроизведения).

Постепенно, с учетом инфляции, их размеры увеличиваются.

Интересующиеся нормативными актами, вероятно, спросят, какие виды существуют по законодательству РФ. Все вышеперечисленные разновидности нашли свое отображение в том или ином законе, и по каждому существуют определенные распоряжения и решения.

Граждане других государств, которые проживают постоянно на территории России – таких тоже немало – в определенный момент своей жизни начинают задумываться, имеют ли они право получать российскую пенсию, если так и не оформили гражданство РФ? Да, сейчас возможно получать пенсию с видом на жительство в России, главное, чтобы там стояла отметка о месте проживания. Поэтому, если вы не хотите менять гражданство, но планируете длительное время проживать в нашей стране – оформите вид на жительство и будете получать пенсию наравне с гражданами.

Читайте так же:  Каков механизм действия программы государственного софинансирования пенсии

Условия назначения различных видов таковы:

— Чтобы получать трудовую – достижение определенного возраста и наличие минимального стажа (5 лет);
— По старости досрочную начисляют людям, которые трудились в производстве с вредными или тяжелыми условиями, женщинам, которые родили и воспитали 5 и больше детей, работникам сферы медицины и педагогики, а также тем, кто трудился на Крайнем Севере 15 лет и больше;
— Для выплат по инвалидности (трудовых) – наличие группы (1-й, 2-ой, или 3-ей);
— Потерявшие кормильца могут получать только его нетрудоспособные иждивенцы, либо ухаживающие за ребенком умершего, пока тому не исполнилось 14 лет.

— За выслугу лет – наличие госслужбы и стажа для одних специальностей 15 лет, для других – 25 (женщины – 20);
— По старости – признание пострадавшими от радиаций;
— По инвалидности – участие в ВОВ, военные службы, профессия космонавта и наличие травм, полученных от работы;
— По утере кормильца – члены семьи военного или других госслужащих.

— Потеря родителя (одного или обоих), учеба на дневном отделении в ВУЗе и возраст младше 23 лет;
— Наступление инвалидности;
— Представители северных народов;
— Отсутствие прав на получение трудовой выплаты и возраст 65 и 60 лет.

Все факты и статусы необходимо будет подтверждать документально.

Госдумой окончательно был одобрен вопрос о варианте пенсионной реформы. Российскими властями было принято решение о частичном отказе от накопительного компонента.

Все о пенсии в 2015 году и последние новости рассмотрим в статье. Ведь новый порядок действует с 1 января 2015 года, однако по сегодняшний день многие задаются вопросами об условиях, стоимости балла и о пенсионном возрасте.

Виды пенсий и их структура

Пенсия (лат. pensio – платеж) – денежное обеспечение, получаемое гражданами из общественных фондов потребления по старости, при потере трудоспособности, за выслугу лет и при потере кормильца.

В соответствии с законодательством РФ устанавливаются следующие виды пенсий:

I.Трудовая пенсия.

1. трудовая пенсия по старости;

2. пенсия за выслугу лет;

3. трудовая пенсия по инвалидности;

4. трудовая пенсия по случаю потери кормильца.

II.Социальная пенсия.

Трудовая пенсия – ежемесячная денежная выплата в целях компенсации гражданам заработной платы или иного дохода, которые получали застрахованные лица перед установлением им трудовой пенсии либо утратили нетрудоспособные члены семьи застрахованных лиц в связи со смертью этих лиц, право на которую определяется в соответствии с условиями и нормами, установленными законодательством.

Трудовые пенсии по старости имеют в своей основе долгосрочный социальный контракт между экономически активным населением и теми, кто из-за преклонного возраста не может уже работать, но в прошлом сам материально (через уплату страховых взносов) поддерживал пожилых.

Право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Трудовая пенсия по старости назначается при наличии не менее пяти лет страхового стажа.

Страховой стаж – учитываемая при определении права на трудовую пенсию суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

Трудовая пенсия по инвалидности устанавливается в случае наступления инвалидности при наличии ограничения способности к трудовой деятельности III, II или I степени, определяемой по медицинским показаниям на основании заключения Медико-социальной экспертизы (МСЭ).

Трудовая пенсия по инвалидности устанавливается независимо от причины инвалидности (за исключением случаев, когда инвалидность наступила в связи с совершением лицом противоправных действий либо членовредительства, которые установлены в судебном порядке), продолжительности страхового стажа застрахованного лица, продолжения инвалидом трудовой деятельности, а также от того, наступила ли инвалидность в период работы, до поступления на работу или после прекращения работы.

Социальная пенсия устанавливается гражданам, не имеющим по каким-либо причинам права на трудовую пенсию.

Право на социальную пенсию имеют следующие категории граждан, постоянно проживающих в Российской Федерации:

– инвалиды, имеющие ограничение способности к трудовой деятельности III, II и I степени, в том числе инвалиды с детства, не имеющие права на трудовую пенсию;

[2]

– граждане, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины), не имеющие права на трудовую пенсию;

– граждане из числа малочисленных народов Севера, достигшие возраста 55 и 50 лет (соответственно мужчины и женщины), не имеющие права на трудовую пенсию.

Значительную часть пожилых людей, имеющих право только на социальную пенсию, составляют осужденные, большую часть своего трудоспособного возраста не работающие на свободе по причине преступной деятельности либо отказывающиеся от работы в местах лишения свободы.

Трудовые пенсии: понятие и виды

Трудовая пенсия – ежемесячная денежная выплата в целях компенсации гражданам заработной платы или иного дохода, которые получали застрахованные лица перед установлением им трудовой пенсии либо утратили нетрудоспособные члены семьи застрахованных лиц в связи со смертью этих лиц, право на получение пенсии определяется в соответствии с условиями и нормами, установленными законом.

Право на трудовую пенсию имеют:

  • граждане РФ, застрахованные в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в РФ»;
  • нетрудоспособные члены семей застрахованных граждан РФ имеют право на трудовую пенсию по случаю потери кормильца имеют нетрудоспособные члены семьи умершего кормильца, если они состояли на его иждивении. Семья безвестно отсутствующего кормильца приравнивается к семье умершего кормильца, если безвестное отсутствие кормильца удостоверено в установленном порядке;
  • иностранные граждане и лица без гражданства, постоянно проживающие в РФ, за исключением случаев, установленных федеральным законом или международным договором РФ.

В РФ устанавливаются следующие виды трудовых пенсий:

  1. трудовая пенсия по старости;
  2. трудовая пенсия по инвалидности;
  3. трудовая пенсия по случаю потери кормильца.

Трудовая пенсия по старости и трудовая пенсия по инвалидности могут состоять из следующих частей:

  1. базовой части;
  2. страховой части;
  3. накопительной части.

Трудовая пенсия по случаю потери кормильца состоит из следующих частей:

  1. базовой части;
  2. страховой части.
Читайте так же:  Как получить визу на тайвань в санкт-петербурге

Гражданам, не имеющим по каким-либо причинам права на трудовую пенсию, устанавливается социальная пенсия.

Гражданам, имеющим право на одновременное получение трудовых пенсий различных видов, устанавливается одна пенсия по их выбору.

Обращение за назначением трудовой пенсии (части трудовой пенсии) может осуществляться в любое время после возникновения права на трудовую пенсию (часть трудовой пенсии)без ограничения каким-либо сроком.

Удержания из трудовой пенсии производятся на основании:

  1. исполнительных документов;
  2. решений органов, осуществляющих пенсионное обеспечение, о взыскании сумм трудовых пенсий, излишне выплаченных пенсионеру, в связи с нарушением п. 4 ст. 23 настоящего Федерального закона;
  3. решений судов о взыскании сумм трудовых пенсий вследствие злоупотреблений со стороны пенсионера, установленных в судебном порядке. Удержания производятся в размере, исчисляемом из размера установленной трудовой пенсии.

Удержано может быть не более 50 %, а в установленных законодательством РФ случаях не более 70 % трудовой пенсии. Удержания на основании решений органов, осуществляющих пенсионное обеспечение, производятся в размере, не превышающем 20 % трудовой пенсии.

В случае прекращения выплаты трудовой пенсии до полного погашения задолженности по излишне выплаченным суммам указанной пенсии, удерживаемым на основании решений органов, осуществляющих пенсионное обеспечение, оставшаяся задолженность взыскивается в судебном порядке.

В случае, если лицу установлены не все части трудовой пенсии, то удержания из трудовой пенсии производятся из установленных частей этой пенсии.

Виды трудовых пенсий и их структура

Законодательство предусматривает три вида трудовых пенсий:

2) по инвалидности;

3) по случаю потери кормильца.

Трудовая пенсия по старости — наиболее распространенный вид трудовой пенсии. Ее получают около 80% пенсионеров. Эта пенсия назначается мужчинам по достижении возраста 60 лет и женщинам по достижении возраста 55 лет. Такой пенсионный возраст был установлен в 1932 г. и с тех пор не менялся.

[3]

Дополнительным условием для назначения трудовой пенсии по старости служит наличие страхового стажа в системе обязательного пенсионного страхования не менее пяти лет. В страховой стаж включаются все периоды трудовой деятельности, осуществляемой лицом на территории РФ, в течение которых осуществлялись страховые выплаты по обязательному пенсионному страхованию. Исключением из общего правила являются случаи, установленные ст. ст. 27 и 28 Закона N 173-ФЗ. В соответствии с этими статьями названного Закона пенсионный возраст может быть снижен в зависимости от характера трудовой деятельности. При этом законодатель устанавливает дифференцированный подход к снижению возраста, с которого назначается трудовая пенсия по старости. Он делает это в зависимости как от пола лица, так и от характера его трудовой деятельности.

Условием для назначения трудовой пенсии по инвалидности служит наступление инвалидности, которая определяется ограничением к трудоспособности III, II или I степени и устанавливается в соответствии с медицинскими документами.

Право на получение трудовой пенсии по случаю потери кормильца возникает у членов семьи умершего кормильца, состоявших на момент смерти кормильца у него на иждивении, а также у одного из членов его семьи (супруга, родителя или другого члена семьи) независимо от того, состоял ли он на иждивении умершего.

Трудовые пенсии по старости и по инвалидности состоят из трех частей:

Размер назначенной пенсии определяется как сумма ее частей. Базовая часть трудовой пенсии представляет собой гарантированное государством минимальное пенсионное обеспечение и несет в себе функцию обеспечения малоимущих пенсионеров трудовой пенсией, соответствующей прожиточному уровню. Поскольку эта категория пенсионеров в период осуществления трудовой деятельности получала небольшую заработную плату, то сформированные за счет страховых перечислений накопительная и страховая части трудовой пенсии обычно не обеспечивают эту категорию пенсионеров пенсией, соответствующей прожиточному уровню. Этим и обусловлена необходимость установления гарантированного минимума — базовая часть.

Финансирование этой части трудовых пенсий осуществляется из федерального бюджета за счет сумм единого социального налога. Базовая часть трудовых пенсий постоянно увеличивается с целью сохранения ее размера на уровне прожиточного минимума и индексируется в соответствии с темпами инфляции. В настоящее время законодательство устанавливает минимальную сумму базовой части трудовой пенсии в размере 1950 руб. в месяц.

Страховая часть трудовой пенсии формируется за счет сумм страховых взносов, взимаемых в рамках системы обязательного пенсионного страхования. В течение периода трудовой деятельности на индивидуальном лицевом счете гражданина за счет страховых средств накапливается сумма, которую гражданин имеет право получить в виде надбавок к пенсии. Таким образом, размер надбавок к пенсии эквивалентен размеру суммы, накопившейся на индивидуальном счете гражданина.

Накопительная часть трудовой пенсии, так же как и страховая часть, формируется за счет сумм страховых взносов по обязательному пенсионному страхованию, направленных на финансирование именно накопительной части трудовых пенсий. Отличие накопительной части трудовой пенсии от страховой заключается в том, что суммы накопительной части могут быть инвестированы государством для увеличения размеров накопительной части трудовых пенсий.

После наступления пенсионного возраста гражданин может получать суммы, накопившиеся на индивидуальном страховом счете. В соответствии с действующим законодательством накопительная часть пенсии формируется у мужчин 1953 и женщин 1957 г. рождения и моложе. Лица старше этого возраста не имеют права на формирование накопительной части пенсии, соответственно, у этой категории лиц накопительная часть трудовой пенсии отсутствует. В этих случаях трудовая пенсия состоит из двух частей: базовой и страховой. Накопительная часть трудовой пенсии по инвалидности также формируется только для мужчин 1953 и женщин до 1957 г. рождения и моложе, получивших инвалидность после 01.01.2001.

Трудовая пенсия по случаю потери кормильца состоит из двух частей: базовой и страховой. Средства, которые к моменту смерти были учтены в специальной части лицевого счета, предназначенные для формирования накопительной части трудовой пенсии, выплачиваются в установленном законодательством порядке лицам, указанным в ст. 16 Федерального закона «О трудовых пенсиях».

Законодательство предоставляет пенсионерам право на неодновременное получение трех составных частей трудовой пенсии. Средства, которые к моменту смерти были учтены в специальной части лицевого счета, предназначенные для формирования накопительной части трудовой пенсии, выплачиваются в установленном законодательством порядке лицам, указанным в ст. 16 Закона N 173-ФЗ.

Законодательство предоставляет пенсионерам право на неодновременное получение трех составных частей трудовой пенсии. Пенсионер имеет право получать только базовую часть трудовой пенсии, а страховую и накопительную части пенсии получить позже в любое время по своему усмотрению.

По всем юридическим вопросам обращайтесь к квалифицированным юристам по тел. – 8 (919) 722-05-32

Читайте так же:  Главные функции закона о детях-инвалидах

Юридическая помощь www.mashenkof.ru — качественные услуги за разумную цену.

Абонентское обслуживание физических и юридических лиц.

Трудовая пенсия: основные разновидности и условия получения

В настоящее время интерес к начислению пенсии заметно вырос. Это связано с тем, что в нашей стране немногие интересуются законодательством, связанным с этим вопросом.

Понятие и виды трудовых пенсий – это обширная тема, требующая особого внимания.

Основное понятие

Трудовая пенсия – это выплата от государства, которая начисляется каждый месяц. Таким образом, получается компенсация зарплаты или иного дохода, застрахованным ранее людям. Также понятие трудовой пенсии дает представление о том, кто еще имеет право на получение данных выплат:

  • члены семьи (которые в силу возраста или физических особенностей не могут работать) застрахованного при его смерти;
  • граждане иностранных государств, которые на постоянной основе проживают на территории РФ.

Понятие трудовой пенсии по старости имеет несколько отличительных особенностей, к которым можно отнести:

  • лицо имеет право на данный тип платы только по достижении определенного возраста;
  • по закону, назначить ее могут только человеку, у которого имеется стаж работы. Нижний предел по времени установлен законом;
  • начисление выдается до конца жизни.

Виды трудовых пенсий

Законодательством нашей страны установлены виды трудовых пенсий:

  • в связи с наступлением старости;
  • платы инвалидам;
  • при потере кормильца.

Первые два вида трудовой пенсии в РФ могут включать в себя следующие элементы: базовую, страховую и накопительную часть.

Что же касается выплат по случаю смерти кормильца, то в них входит базовая и страховая часть. Граждане, которым по каким-либо причинам не делаются такие начисления, получают право на социальную помощь.

Если человек имеет право получать и тот, и другой вид выплат, то ему предоставляется право выбора.

Виды трудовых пенсий по старости:

Обращаться в соответствующие органы за назначением выплат можно в любое удобное время, после того, как возникает право на них. Ограничений по срокам не имеется.

Могут производиться вычеты в связи со следующими обстоятельствами:

  • в отношении лица имеются исполнительные производства;
  • решение ПФР о возврате излишне начисленных ранее сумм;
  • судебные решения.

Если выплата прекращается, а лицо по-прежнему имеет задолженность, то соответствующие органы вправе обратиться в суд и взыскать оставшиеся суммы.

В случае, если начисления включают в себя не все части, то вычеты производятся из имеющихся частей.

Какого вида трудовых пенсий не существует, можно узнать, обратившись в территориальный отдел ПФР.

Условия назначения того или иного вида пенсии

Законодательством установлены следующие виды трудовых пенсий, и у всех у них есть определенные правила назначения.

Для того чтобы мужчина начал получать пенсию по старости, ему должно быть не менее шестидесяти лет, что же касается прекрасной половины человечества, то для начислений нужно находиться в возрасте 55 лет. Отдельным условием является наличие стажа работы на протяжении не менее пяти лет.

Чуть раньше, для того чтобы ПФР начал производить расчёты в связи с наступлением старости, нужен был рабочий стаж – двадцать лет для женщин, 25 лет – для мужчин. Отдельно стоит сказать про то, что, если имелся общий рабочий стаж пять лет и более, не исключалось начисление по старости даже при неполном стаже.

На сегодняшний день ничего не изменилось в отношении категории лиц, которым выплаты положены досрочно.

Досрочное назначение по старости, которое обусловлено особыми условиями на работе, будет установлено только тем, у кого на 1 января 2003 г. будет иметься специальный стаж – не менее половины от указанных параметров.

Выплаты могут производиться лицам, которые стали инвалидами 1, 2 или 3 группы. Отдельно стоит сказать, что для расчета начислений у гражданина должны иметься все необходимые медицинские выписки.

Иждивенцы, оставшиеся без родственника, который при жизни являлся единственным кормильцем, также могут рассчитывать на начисления. Семья безвестно отсутствующего кормильца приравнивается к семье умершего кормильца, в случае, если пропажа человека зафиксирована документально.

Если не выполняется хотя бы одно условие законодательства, расчеты попросту не производятся. Закон Российской Федерации гласит, что если по каким-либо причинам гражданин не имеет право на получение данного типа начислений, то ему устанавливаются социальные выплаты на определенных условиях и в особом порядке.

Трудовые платежи по старости имеют свои отличительные особенности. К таковым можно отнести:

[1]

  • выплачиваются они с определенного дня и до конца жизни;
  • размер выплат полностью зависит от стажа работы;
  • данный платеж не могут получать лица, возраст которых не достиг определенной отметки.

Если говорить про выплаты, которые получают инвалиды, то тут также имеются свои характерные особенности, которые должны быть соблюдены:

  • для их назначения в обязательном порядке должна иметься выписка о поставленном диагнозе от одного из медицинских учреждений;
  • выплачиваться они могут в любое время. Нет никакой необходимости ждать наступления какого-то возраста. Начисления производятся даже маленьким детям, если те по медицинским показаниям нетрудоспособны;
  • размер зависит от присвоенной группы.

Заключение

Пенсии – это материальная поддержка со стороны государства, которая помогает нетрудоспособному населению нашей страны, имеющему определенную возрастную категорию, поддерживать свое финансовое благосостояние.

Видео удалено.
Видео (кликните для воспроизведения).

Для того чтобы в старости получать высокие выплаты, лучше всего уже сегодня ознакомиться с расчетами и системами, по которым производятся начисления по старости.

Источники


  1. Гурвич, М.А. Советский гражданский процесс; М.: Высшая школа; Издание 2-е, испр. и доп., 2011. — 399 c.

  2. Марченко, М. Н. Проблемы общей теории государства и права. В 2 томах. Том 2. Право. Учебник / М.Н. Марченко. — М.: Проспект, 2015. — 656 c.

  3. Власова, Т.В. Теория государства и права / Т.В. Власова. — М.: Книга по Требованию, 2012. — 226 c.
  4. Хаин, В. Е. История и методология геологических наук / В.Е. Хаин, А.Г. Рябухин, А.А. Наймарк. — М.: Academia, 2017. — 416 c.
  5. Юзефович, Р.М. Санкт-Петербург — автомобилисту. Справочник; СПб: Кронверк-Принт, 2012. — 922 c.
Виды трудовых пенсий и их структура
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here